1-وحدة ضمان الجودة الادارية:
تهدف إدارة ضمان الجودة إلى توفير معايير الجودة والاعتماد الأكاديمي في برامج ونشاطات الكلية المختلفة.
مهام الإدارة:
• نشر ثقافة الجودة وتعزيزها على مستوى الكلية.• وضع الخطط التطويرية والاستراتيجية لتحسين أداء الكلية في ضوء معايير الهيئة الوطنية للتقويم والاعتماد الاكاديمي والعمل على تنفيذها.• الإشراف على تقويم أداء الكلية وبرامجها.• تقديم الدعم الفني والاستشاري لتنفيذ خطط الكلية وبرامجها للحصول على الاعتماد الاكاديمي والإشراف عليها.• تحديد وجمع مؤشرات أداء برامج وأنشطة الكلية وتأسيسها كقاعدة بيانات يتم الا ستناد كمصدر لوضع خطط الكلية الاستراتيجية والسنوية.• إعداد الجدول الزمني لجمع الادلة والبراهين وتحديد المسئوليات.
• إعداد التقارير الدورية والسنوية عن أنشطة وفعاليات و إنجازات وكالة التطوير والجودة في الكلية ورفعها لعمادة ضمان الجودة والاعتماد الاكاديمي .
2- وحدة الاعتماد الأكاديمي:
تهدف إلى ضمان تطبيق معايير الاعتماد الأكاديمي لبرنامج الكلية.
مهام الوحدة:
• بناء استراتيجية واضحة للحصول على الاعتماد الاكاديمي المحلي من الهيئة الوطنية للاعتماد الاكاديمي NCAAA للبرنامج والاعتماد الدولي.
• السعي الجاد والدؤوب في تحقيق متطلبات الاعتماد الاكاديمي بالتعاون مع وكالات وادارات ووحدات الكلية كاملة.
• التنسيق والتعاون المستمر مع عمادة الاعتماد الاكاديمي.
• استطلاع آراء مؤسسات المجتمع المستفيدة من مخرجات الكلية بما يساير احتياجات المجتمع، ويحقق مبدأ المشاركة المجتمعية المفيدة في تطوير تلك المخرجات
• متابعة تنفيذ وتطبيق معايير الجودة للبرنامج.
• نشر الوعي بين جميع منسوبي الكلية بمفهوم الجودة الشامل من خلال استضافة ورش العمل والدورات المتخصصة بالتنسيق مع عمادة الجودة في الجامعة.
• متابعة الاستبانات الخاصة بتقويم معايير الجودة والاعتماد الاكاديمي والاطلاع على النتائج لإدراجها بتقارير الجودة السنوية وعند اعداد مقياس الجودة.
• مراقبة تطبيق معايير الجودة في التدريس.
• اعداد وتوزيع نشرات تعريفية بالوحدة، ومفاهيم الجودة والاعتماد الأكاديمي، ومؤشرات الأداء
• تنظيم المحاضرات التثقيفية في مجالات ضمان الجودة والاعتماد الأكاديمي.
• توفير المعلومات، والروابط، والنماذج، والدراسات المتعلقة بالجودة والاعتماد الأكاديمي، والتعريف بالممارسات الجيدة داخل الكلية .
3-وحدة قياس الأداء:
تهدف الى تقويم العملية التعليمية من خلال قياس مؤشرات الأداء لمدخلات ومخرجات البرنامج.
مهام الوحدة:
• قياس مؤشرات الأداء لمدخلات ومخرجات البرنامج من (هيئة التدريس ، الموظفات ، الطلاب، الخريجون...الخ )
• تصميم وإعداد نماذج الاستمارات أو الأدوات اللازمة للتقويم بحيث تتضمن آليات ومعايير التقويم والخطوات الإجرائية اللازمة لتنفيذ نظام التقويم.
• تفعيل نظام المقارنات المرجعية.
• توزيع استبانات خاصة بقياس مؤشرات الاداء.
• تحليل الاستبانات.
• إعداد تقارير مؤشرات الأداء بصفة دورية.
• حث وكالات الكلية والادارات والوحدات على إعداد خطط تحسين بناء على نتائج تقويم الأداء، وخطط متابعتها
• تقديم الدعم الفني لوكالات الكلية والادارات والوحدات فيما يخص تقويم الأداء سواء عن طريق التدريب أو الاستشارات أو الزيارات الميدانية لوحدات الجودة أو غيرها من الطرق المناسبة.
• التكامل والتعاون والتنسيق مع والوحدات الأخرى بعمادة الجودة والاعتماد الاكاديمي بما يحقق الأهداف العامة للجامعة.
• تمثيل وكالة الجودة والتطوير بالكلية في ورش العمل والمؤتمرات والندوات الخاصة بقياس وتقويم الأداء.
