الخطة الدراسية لبرنامج إدارة الموارد البشرية
|
الكلية
| عمادة خدمة المجتمع والتعليم المستمر
|
القسم/ البرامج
| العلوم الإدارية والإنسانية/ إدارة الموارد البشرية |
الدرجة العلمية
| دبلوم |
المستوى الأول |
| اسم المقرر | رمزه | الوحدات المعتمدة | | ساعات الاتصال | نوع المقرر | متطلب سابق |
1. | اللغة الإنجليزية (1) English Language1 | نجل101 | 3 | | 3 | | - |
2. | أساسيات نظم وتقنية المعلومات Basics of information and technology systems | ماد 101 | 2 | | 3 | | - |
3. | مهارات الاتصال Communication skills | علق 140 | 2 | | 2 | | - |
4. | مقدمة في علم الاقتصاد Introduction of Economic | بشر 116 | 3 | | 3 | | - |
5. | الكتابة الوظيفية Arabic Composition | تحر 121 | 2 | | 2 | | - |
6. | مقدمة في إدارة الأعمال Principles of Management | بشر 111 | 3 | | 3 | | - |
المستوى الثاني
|
| اسم المقرر | رمزه | الوحدات المعتمدة | ساعات الاتصال | | نوع المقرر | متطلب سابق |
1. | مبادئ إدارة الموارد البشرية Principles Of Human resources management | بشر112 | 3 | 3 | | | بشر111 |
2. | مبادئ ريادة الأعمال Principles of Entrepreneurship | بشر118 | 3 | 4 | | | - |
3. | النظام الاقتصادي بالإسلام Economic System in Islam | قون166-خ | 3 | 3 | | | - |
4. | مبادئ الإحصاء Principles Of Statistics | إحص160-خ | 3 | 4 | | | - |
5. | السلوك التنظيمي Organization Behavior | بشر 113 | 3 | 3 | | | بشر111 |
المستوى الثالث |
| اسم المقرر | رمزه | الوحدات المعتمدة | ساعات الاتصال | | نوع المقرر | متطلب سابق |
1. | تخطيط وتوظيف الموارد البشرية Human resources planning and staffing | بشر220 | 3 | 3 | | | بشر 112 |
2. | القيادة الإدارية Leadership Management | بشر 217 | 3 | 3 | | | بشر 111 |
3. | موضوعات مختارة في إدارة الموارد البشرية Selected Topic In Human Resources Management | بشر 214 | 3 | 3 | | | - |
4. | تنظيم أساليب العمل Organizing business methods | بشر 221 | 3 | 3 | | | - |
5. | مقرر اختياري Optional course | - | 2 | 2 | | | - |
المستوى الرابع |
| اسم المقرر | رمزه | الوحدات المعتمدة | ساعات الاتصال | | نوع المقرر | متطلب سابق |
1. | أنظمة التعويضات والأجور Compensation systems | بشر222 | 3 | 3 | | | بشر112 |
2. | نظام العمل والتأمينات Labor rules& regulations | بشر223 | 3 | 3 | | | - |
3. | تدريب الموارد البشرية Human resources training | بشر230 | 3 | 4 | | | - |
4. | تطبيقات الحاسب الآلي في الموارد البشرية Computing skills in human resources | بشر231 | 3 | 4 | | | ماد 101 |
5. | تقييم الأداء الوظيفي Performance evaluation | بشر 215 | 3 | 3 | | | بشر 112 |
6. | مقرر اختياري Optional course | - | 2 | 2 | | | - |
المستوى الخامس |
| اسم المقرر | رمزه | الوحدات المعتمدة | ساعات الاتصال | | نوع المقرر | متطلب سابق |
-
| التدريب الميداني | بشر 341 | 6 | 30 | | | اجتياز ما لا يقل عن 60 ساعة من متطلبات التخرج |
| | | | | | | |
متطلبات التخصص الاختيارية:
تختار الطالبة مقررين من المقررات التالية بواقع (4) وحدات دراسية::
| اسم المقرر | رمزه | الوحدات المعتمدة | ساعات الاتصال | نوع المقرر | متطلب سابق |
1. | إدارة الجودة الشاملة في الموارد البشرية Total Quality Management In Human Resources | بشر 219 | 2 | 2 | | - |
2. | التطوير الوظيفي Career development | بشر 224 | 2 | 2 | | - |
3. | مبادئ الإعلان Principles of Advertising | علق 130 | 2 | 2 | | - |
*الخطة الدراسية القديمة لدبلوم الموارد البشرية اضغط هنا